【無料ウェビナー 8月18日開催】UAE HRコンプライアンスの全体像 ― 3つの柱と多くの企業が陥りがちな落とし穴

本ウェビナーでは、UAEで事業を行う企業が押さえるべきHRコンプライアンスの全体像を、従業員のライフサイクルに沿った3つの柱――採用・労務管理・退職――に整理し、実務担当者がすぐに活用できるチェックポイントとともに解説します。

• UAE HRコンプライアンスの全体像：押さえるべき3つの柱
• 柱1 – 採用：雇用契約とワークパーミットの連携
• 柱2 – 労務管理：給与、WPS（賃金保護システム）、労働法コンプライアンス
• 柱3 – 退職：オフボーディング、退職金、ビザキャンセル
• まとめ、質疑応答（Q&A）

Sukhada Kulkarni（Biz Easy FZCO HR Manager & Advisory Lead）
UAEにおける契約・労務・退職手続き全般の実務に精通し、日系企業のHR体制構築・見直しを数多く支援。クライアントと直接向き合うアドバイザリーチームの一員として、コンプライアンスの現場課題に日々対応しています。

• UAE拠点全体をマネジメントされている代表者・管理者の方
• UAE拠点の人事（HR）ご担当者
• 中東地域統括拠点のご担当者
• 本社でUAE／中東子会社の人事管理を担当されている方
• HR関連業務に関わる経理・総務ご担当者
• UAEのHRコンプライアンスについて実務的な理解を深めたい方

お申込みは事前申込制とさせていただきます。お申込みいただいた方には確認メールをお送りするとともに、セミナー終了後のアンケートにご回答いただいた方に当日資料をダウンロードいただけます。